El mercado opaco de los datos personales en Internet

Hoy el Diario ‘El Mundo’ ha publicado su artículo “Google y Facebook: Tu vida a la venta por 10 euros”, donde se reflejan algunas cifras de relevancia sobre el mercado de datos personales en Internet (Google, Facebook, Wattsapp…)

Y es que solo en 2015, Google y Facebook llegaron a facturar más de 80.000 millones de euros vendiendo los datos de sus usuarios.

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Se trata de un mercado opaco donde datos personales (mails, edad, género, trabajo, currículum, agenda, eventos personales…) .se almacenan y empaquetan para finalmente ofrecérselo a los anunciantes. Algo legal, dado que los usuarios ceden esta información a cambio de un servicio de forma voluntaria, pero que expone al usuario a miles de anuncios diarios.

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Svetlana Alexievich, premio Nobel al reportaje literario

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Por primera vez el género periodístico consigue un premio Nobel y este año 2015 ha sido para la bielorusa, Svetlana Alexievich, un referente por sus reportajes literarios.

Nacida en 1948 en Stanislav, Ucrania, la escritora y periodista ha retratado la realidad y el drama de gran parte de la población de la antigua URSS, así como de los sufrimientos de Chernóbil, la guerra de Afganistán y los conflictos del presente.

La guerra no tiene rostro de mujer, Voces de Chernóbil o El tiempo de Segunda Mano.El final del hombre rojo, son algunas de las obras destacadas de esta autora de “novelas de voces”.

Listado de Premios Nobel de Literatura

#premioNobeldeLiteratura #mujeresalpoder #Nobel

Becarios, becarios y más becarios

becariosEl sector de la prensa y la comunicación lleva años basando su sistema de trabajo en tener plantillas plagadas de becarios o con suerte con algún contrato, eso si con condiciones muy precarias. Esta situación se ha visto generalizada e incrementada en otros sectores con la llegada de la crisis. Nos encontramos en un entorno en el que tenemos muchísima gente preparada, algunos con muchos años de beca tras beca – que aunque en muchos sitios no lo vean así, se acaba convirtiendo en tu experiencia laboral-, que pasan de los 30 sin conseguir un contrato estable. Y lo que es peor, nos encontramos ante una situación en la que se buscan becarios para sustituir profesionales.

Frases como: “¡Esto es Curriculum!”, “Tienes un futuro prometedor (pero yo no te puedo contratar)”, “Tómatelo como una oportunidad”, “Dinero no vas a ganar, pero vas a aprender mucho”, “Al menos así no estás parado”, “Aquí casi tendrías que pagar por todo lo que vas a aprender”… son algunas de las perlas con las que algunas empresas juegan con la ilusión de la persona que busca un trabajo, una “estabilidad” económica y laboral. Y es que existe una obviedad: Aún no se vive del aire. Y por muy sencillo que sea el trabajo no deja de ser trabajo y hay que valorarlo. Y con esto no me refiero simplemente a los estudiantes -a los que creo que como mínimo habría que pagarle el transporte- sino hablo de esa gente que busca trabajo -habiendo finalizado sus estudios- y lo único que le ofrecen son puestos de becarios para ocupar los puestos de profesionales a los que la empresa ya no puede mantener sin cobrar o recibiendo una ayuda simbólica. Eso sin tener en cuenta que como los becarios ya no son únicamente para aprender sino para suplir profesionales, no hay salario pero si amplias condiciones o requerimientos: idiomas, másters y formación, experiencia….

Creo que de todo, lo peor es la idea con la que la gente coge estos empleos o puestos de becarios: “Lo importante es meter la cabeza, si luego demuestras que vales, te contratan”. Quizás hace unos años era así, pero actualmente se ha convertido en la oportunidad perfecta para tener mano de obra gratis o barata. La realidad es que en la mayoría de casos esa oportunidad no llega, dado que se ha contratado en esa modalidad por falta de recursos económicos en la empresa.

La directora de operaciones de Facebook, Sheryl Sandberg, en su libro “Vayamos adelante” habla de esa ilusión como el mito del principe azul: nos pasamos esperando a que llegue la oportunidad perfecta para ascender, cambiar… y no nos damos cuenta de que los únicos que tenemos las riendas de nuestra vida somos nosotros mismos.

Valora tu trabajo y haz que lo valoren,

es una manera también de valorarte a ti mism@

#mitrabajotieneunvalor #trabajodigno #stopbecarios #viviendodelaire

Facebook lanzará el botón de ‘No me gusta’

no-me-gusta¡Por fin vemos más cercana la llegada del tan solicitado botón de ‘No me gusta” a Facebook. La creación de este botón ha sido una petición constante por parte de los usuarios, desde que la red social creó el ya famoso botón de ‘Me gusta’ en 2009.

“Probablemente cientos de personas nos han pedido esto y hoy es un día especial porque es el día en que puedo decir que estamos trabajando en ello y que estamos muy próximos a iniciar las pruebas”, ha asegurado Mark Zuckerberg.

Este botón surge con la idea de que sea utilizado en aquellas ocasiones en las que dar un click a “Me gusta” en una publicación “triste” puede parecer algo insensible o expresar determinadas emociones; y no como un voto de ataque en contra de las publicaciones de otros.

¿Lo conseguirán?

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